什么是履职申请，与信访的区别是什么？

1. 问题解决    *书面形式明确要求行政机关处理（如查处违法行为、公开信息等），避免推诿、拖延，将问题纳入法定程序。
2. 法律证据    * 若行政机关收到履职申请后仍不作为，其“不答复”或“不履职”行为可成为后续行政复议或诉讼直接证据。
3. 强化法律约束力    * 行政机关对履职申请法定期限通常60日，紧急事项更短，逾期未答复或拒绝履职的，可进行起诉（《行政诉讼法》第47条）。
4. 明确责任主体    * 可避免因职责不清导致维权无门